Die Grundlage unseres Erfolgs sind qualifizierte und zufriedene Mitarbeiter, die alles daran setzen, Medikamente von höchster Qualität zur Verfügung zu stellen. Jeder Einzelne leistet seinen wichtigen Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens. Wir sind immer auf der Suche nach talentierten und motivierten Mitarbeitern, die uns helfen, weiter zu wachsen. Geh mit uns den nächsten Schritt in deiner Karriere und bewirb dich bei uns!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als…
Quality Compliance Manager (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Unterstützung der Aufrechterhaltung und der Weiterentwicklung des QM-Systems durch
- Erstellung von GMP relevanten Dokumenten (z.B.: SOPs, Arbeitsanweisungen, etc.)
- Erstellung und Bearbeitung von Abweichungsmeldungen und CAPAs
- Annahme und Bearbeitung von Change Control-Anträgen
- Durchführung von internen und externen Audits
- Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von internen und externen Audits sowie Inspektionen durch Behörden
- Bearbeitung von Reklamationen
- Initiierung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung der Lieferantenqualifizierung
- Sicherstellung und Weiterentwicklung des Pharmakovigilanzsystem
- QS-Repräsentant und Ansprechpartner/in GMP-Projekten
- Vorbereitung, Durchführung und Organisation von internen Schulungen
Dein Profil
- Naturwissenschaftliches Verständnis durch ein Studium (z.B.: Pharmazie, Chemie, Biologie, etc.) oder vergleichbare Kenntnisse durch mehrjährige Berufserfahrung im pharmazeutischen Umfeld. Approbation als Apotheker/in bevorzugt
- Grundkenntnisse in Qualitätsmanagement bzw. GxP
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Idealerweise Anwenderkenntnisse in verschiedenen IT-Systemen (SAP, MS Dynamics, eQMS)
- Ausgeprägte Hands-on Mentalität
- Flexibilität, Selbstständig und Teamorientiert
Warum wir?
- Hoher persönlichen Freiraum und ein hohes Maß an Selbstverantwortung in einem schnell wachsenden und innovativen Unternehmen
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- vielversprechende und abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder
- vielfältige Möglichkeiten geben, Dich produktiv einzubringen, kurze Kommunikationswege, direkter Kontakt zu Mitarbeitern und Geschäftsführung,
- finanzielle Sicherheit geben und Beständigkeit durch einen unbefristeten Vertrag in einer krisensicheren Branche,
- ein Arbeitsumfeld mit unglaublich hilfsbereiten Kollegen*innen in einem hochambitionierten Team und gelebter Wertschätzung anbieten,
- ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt bezahlen,
- Verpflegungsvergünstigungen und kostenfreie Getränke anbieten